「東芝」の版間の差分

東芝に技術者として勤めていた[[重光由美]]という人物が、同社での過酷な業務と長時間の残業による過労によって精神を患い長期休職を申請した。すると休職期間終了と同時に解雇されてしまったため、これを不当解雇だとして同社を相手に裁判を起こす。東芝は嫌がらせや会社ぐるみの隠蔽工作、即日控訴など徹底的に争う態度をとったが、裁判で東芝に全面勝訴し解雇無効と慰謝料の請求が認められている。この裁判は、'''「東芝うつ病事件」'''と呼ばれ、社会のメンタルヘルス向上に大きく貢献した歴史的な裁判といわれており、マスコミ報道も多数。2013年8月の[[2ちゃんねる個人情報流出事件]]で彼女らしき人物が2ch内での東芝のブラック企業叩きに参加していたことから、東芝関係者より2chで誹謗中傷を受けたたため、[[唐澤貴洋]]弁護士に相談し東芝スレで彼女を誹謗中傷した書き込み主への開示請求を依頼。しかし案の定弁護士が無能であった為に開示に失敗し被害を被ってしまった。

2015年（平成27年）7月20日、第三者委員会の報告書により、同社が経営トップ陣の関与のもと「2009年3月期から2014年4 - 12月期」で'''計1518億円'''<ref>ちなみにライブドア事件での粉飾決算総額は約50億円</ref>の「''利益を水増しする不正会計''（粉飾決算）」を行っていた事実が発覚した。この事件は日本の会計士業界全体にも重大な影響をもたらすと見られており、とりわけ「2008年度から14年度の４～12月期」まで東芝の監査を担当している「'''新日本有限責任監査法人'''（旧・センチュリー監査法人）」で常務理事審査部門長を務めていた唐澤洋は本件に関わっていたのではないかと言われ、この事件を受けて前「有限責任あずさ監査法人」理事にして日本公認会計士協会会長に就任した[[森公高]]が東芝への監査を担当した「新日本有限責任監査法人」の監査が適切だったかどうかを調査することを表明し、「'''『有限責任あずさ監査法人・森公高』による本格的な『新日本有限責任監査法人・唐澤洋』潰しの始まりではないか'''」<ref>世界四大監査法人の一つEY傘下のEY Japanの傘下である「EY新日本有限責任監査法人（旧新日本有限責任監査法人）（元センチュリー監査法人会長）」と「有限責任あずさ監査法人」は、日本{{wpl|4大監査法人}}のうちの二つとして知られている</ref>と話題になった。

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